“杨伟，真没想到，你一个小小的实习生，脑子里的思路和想法那么清晰，居然还能分析出带来的利与弊。厉害啊！”男人听到杨伟说出的想法，对杨伟大加赞赏。
杨伟则是低调的说道：“谢谢您对我的赞赏！不过，我还是个刚进公司没多久的实习生，还有很多地方需要我向前辈您讨教。”
面对这种策划案，对于已经是杨氏集团少爷的杨伟来说，这些完全都是小意思的事情。从杨伟刚接手杨氏集团大大小小的事务到现在杨氏集团完全属于‘散养’的模式，都是杨伟一手**出来的。
刚开始接手杨氏集团的杨伟，起初也是觉得疲惫不堪，脑子里完全就没什么思路，也不懂得投资，金融，这些商业上的事情。那时候的杨伟一方面要面对公司一半的事务，又要每天面对老董事们的的清查，每天都是累死的节奏。
杨伟面对这么大的压力，他真的想撒手不管了。可是，当杨伟看到自己母亲留给他的唯一的一张照片时，杨伟就想起母亲的失踪，回忆起自己和母亲在一起的快乐时光，还有母亲留给他的留言，让他有了目标。因此，杨伟为了找到失踪的母亲，才从起初的低谷走到现在的杨氏集团。
男人笑着看着手里的策划案，兴高采烈的说：“真是天助我也！我这心里这么久的都还没落地的大石头，今天呐，总算落地喽！！”
杨伟看着男人一脸高兴地样子，说：“那，既然事情也都解决完了，我就先走了。”
“欸，等等，杨伟。”男人说着阻拦了要出办公室的杨伟，“你怎么着急走干什么，我还有事儿需要你来解决，你先别慌！先在这儿坐会儿。”
“那好吧。”杨伟也不好推脱，只好坐了下来，“前辈，您还有什么事情需要我帮忙的吗？您说吧！”
男人听杨伟这么一说，不好意思起来，递给杨伟一杯水，面色尴尬地对杨伟说道：“其实吧，确实是有这么一点儿，小事情需要你来帮忙。”
杨伟点头道：“嗯，您说，能帮上忙的，我一定帮您。”
男人听后，面带微笑的回答说：“就是，杨伟，你这不一来就帮解决了策划案的事情了吗？其实，那个任务，是公司上周末交给我解决的一个任务，因为对方的利益效果不够明显，而公司又怕投错，只好让我做‘和事佬’，我都着急了很久，都没想到解决的方案，你一看就解决了。也正因为你的思路清晰，我觉得你很适合做我的私人助理。”
“私人助理？”杨伟听后，说，“前辈，我只是对这些东西比较了解而已，况且我现在还只是个实习生，这个忙，我帮不了您。”
而男人却根本没有在意杨伟对自己的拒绝，而是直接拿起桌上的座机，迅速地按下一串电话号码，然后接通，男人对着电话的那头说道：“请问是人事部门吗？马上让你们人事部的主管来我办公室，就说有急事找他！”
男人说完挂点电话，然后对杨伟说：“杨伟，你就别顾虑人事部那边的安排，我痛殴听为你解决，我立马让人事主管来我办公室给你升职。”
杨伟还没说话，人事部主管就在办公室外面敲门，男人用手示意让他进来。
“经理，您找我？”人事部主管问。
被人事部主管称作经理的男人，走到杨伟面前，对着人事部主管说道：“找你也不是什么大事情，就是让你给我的这个朋友升职。”
男人说完就坐下来和杨伟相谈甚欢，压根就没在意站在一旁的人事部主管。
而站在一旁的人事主管一听经理这么一说，心里有些不舒服，恶狠狠地看着杨伟，心想：这个毛小子是谁？顶多也就二十多岁出头，凭什么一来就能得到经理的青睐？！我在这公司这么久的时间了，居然被一个小子的职位压下去，凭什么？！
人事部主管直径走到坐在杨伟身旁的男人面前，说道：“抱歉，经理，我帮不了您的这位朋友！”
男人听后一脸纳闷，对他说：“为什么？难道你们部门不是你做主管了？”
人事部主管直接反驳道：“经理，凭什么？！他只是个刚来公司没多久的实习生而已，资历比我浅就不说了，凭什么他一来就可以升职加薪啊？！经理，我在公司也待了这么长的时间了，我每天都是起早贪黑的，凭什么我得不到赏识啊！”
男人听后，站起来对人事部主管语重心长的说：“其实，你说的也没错，你确实比杨早
来，资历也比他的深，公司的各方面，他是比不过你的。但是，我认为他有能力，他可以做得比你还好，甚至可以为公司创造更多的商业价值。所以，你按照我说的做就是了。”
人事部主管被男人的话，气得说不出来，只好按照男人说的去做，随后便离开了男人的办公室。
杨伟得到男人赏识，心想：也许这次的升职加薪是一次好机会，一来有助我自己在公司内打听事情，其次还能在这里多收集更多杨浩和威廉合作的证据。
“谢谢您前辈，没想到，我这一来公司，就有人赏识我的才华。谢谢您！”杨伟故作感谢的语气对男人说，“对了，还没不知道怎么称呼您呢？”
“我叫郑理。”男人微笑着对杨伟说，“杨伟，快下班了就回去吧，也得谢谢你帮我处理了策划案。”
“好，郑前辈，那我先走了。”说完，杨伟便离开了办公室。
下班后，杨伟回到家向帮主提